Middle
Full time
Negotiable
Remote, Russia
После выхода в 2013 году нашего первого проекта Pixel Gun 3D, Lightmap за несколько лет из небольшого инди-проекта превратилась в геймдев-студию, в которой работают более 100 специалистов как в офисах в Ростове-на-Дону и Москве, так и удаленно. Мы стали больше и опытнее, но сохранили дух стартапа: теплые отношения, драйв и полную отдачу любимому делу.
Pixel Gun 3D входит в топ 10 популярнейших мобильных шутеров, каждый месяц в него играет более 10 миллионов пользователей по всему миру. Мы постоянно развиваем наш проект, следуем за трендами, но не теряем индивидуальности. Генерируем идеи и добавляем новые фичи. Мы продолжаем расширять команду разработчиков для совместной работы над игрой, которую любим не только мы, но миллионы наших пользователей.
What are you working on?
- The name of the project(s): Cyber Cats
- At what stage of the project(s)? Продакшен
- Genres: Action, Shooter
- Platforms: Mobile, iOS, Android
Team size and structure?
Гейм дизайном на проекте занимаются 2 специалиста, которые ведут разработку новый фичей от написания ГДД до непосредственной реализации в игре.
For which tasks (responsibilities)?
Полное сопровождение работ по реализации фичи, в том числе работа с балансом;
Разработка игровых систем и написание ТЗ;
Ведение технической документации;
Взаимодействие со всей командой, понимание технических аспектов работы проекта.
Про проект
Cyber Cats - кодовое название нашего нового неанонсированного проекта. Это moba-like top-down-shooter. Игра в cartoon стилистике, где персонажами являются разумные коты. Сеттинг - недалекое будущее с налетом киберпанка.
What kind of professional are we looking for?
Опыт работы над мобильными и f2p-играми;
Интерес и понимание жанра экшн-игр (мобильных, ПК, консольных);
Опыт работы с редактором Unity;
Навык написания проработанных и грамотных ТЗ;
Прокачанные soft skills - умение эффективно доносить информацию, находить общий язык с другими членами команды.
Инфраструктура, инструменты:
Игровой движок Unity, шаблон проектирования ECS, выделенный билдсервер кастомной разработки;
Ведение документации: Google Docs, Miro;
Аналитика: Собственная система аналитики, Flurry, paid App Annie;
Таск трекер: Jira;
Система контроля версий: Git (Source Tree);
Коммуникации: Slack, Hangouts;
Прототипирование интерфейсов: Balsamiq, Adobe Photoshop;
Тестирование: TestFlight, App Center.
Why do we enjoy working here?
У нас не бывает скучно, рабочие задачи есть всегда и их больше, чем “много”, поэтому надо уметь расставлять приоритеты;
Мы стремимся к самостоятельности и ответственности за свою работу, поощряем инициативу и “выход за рамки” своих обязанностей. Если ты видишь проблему, хочешь ее решить и знаешь как, то не важно входит ли это в твою “должностную инструкцию“;
Мы состоявшаяся компания (100+ человек в двух городах России), но сохранили дух стартапа. У нас нет жесткой иерархии - обратится можно к каждому напрямую и говорить на “ты”. Мы стараемся быстро принимать решения и не разводим бюрократии;
Мы ценим мнение каждого, поэтому любой сотрудник может реализовать любую идею, если объяснит её целесообразность;
Мы всегда отмечаем достижения и успехи, разбираем ошибки и обсуждаем, как можно сделать еще лучше.
What are the conditions and bonuses?
Высокая «белая» зарплата, официальное трудоустройство с первого рабочего дня, отпуск 28 календарных дней (или денежная компенсация) и доплата больничного до 100%;
Годовая премия по итогам работы;
Поддержка профессионального развития (обучение, конференции);
Рабочее место в современном офисе в центре Москвы или Ростова-на-Дону (конференц-зал, игровые комнаты, музыкальная студия, зоны отдыха, кафетерий, спортивный зал, спальня и, конечно, комфортные рабочие места): https://lightmap.ru/office;
Либо удаленная работа из любой точки мира, помогаем с оборудованием рабочего места, предоставляем: стол, кресло, макбук, корпоративный телефон и др.;
Помощь в случае релокации;
Чай, кофе, фрукты и снеки в кафетерии и кофепойнты;
Корпоративное такси и вечерняя горячая еда, для тех кто задерживается в офисе;
Корпоративные вечеринки и крутой брендированный мерч;
Ежемесячные мероприятия, в том числе онлайн, приветственные подарки и презенты на различные праздники.
The selection process
Отбор по резюме и портфолио: на этом этапе HR может задать вам дополнительные вопросы об опыте работы и выпущенных проектах;
Собеседование с ГД проекта;
Собеседование с фаундером компании.
Similar job opportunities
Strikerz Inc.
Relocate, Remote, Cyprus, Georgia (+1)
Posted 2 days ago
Middle
Negotiable
Full time
Strikerz Inc.
Relocate, Remote, Cyprus, Georgia (+1)
Posted 2 days ago
Middle
Negotiable
Full time